Senin, 09 April 2012

Total Mind Learning

Total Mind Learning bisa dikatakan terobosan terbaru dalam dunia pendidikan, TML menawarkan berbagai metode untuk meningkatkan kinerja otak secara maksimal.
 Pada dasarnya otak kita memiliki kemampuan  yang tidak terbatas dan sangat mampu sekali untuk terus dikembangkan dan di isi hingga usia 70 tahun, asalkan kita bisa memberdayakan semaksimal mungkin kemampuan pikiran sadar dan alam bawah sadar kita.
Tiga konsep TML  yang sangat fundamental anatranya adalah 1. Attitude, perubahan sikap adalah hal pertama untuk dilakukan setiap individu agar terbukanya sebuah mind set baru tentang  pola hidup yang lebih baik. Orang yang mempunyai rasa ingin tahu dan berjiwa  petualang pastinya akan selalu senang jika dihadapkan pada sesuatu yang baru, dan ia akan dengan mudah dapat menguasai hal-hal yang bahkan bukan dalam koridornya sendiri.
2. Behavior, Sering kali kita hanya terfokus melihat apa-apa yang tersurat dalam suatu kejadian atau peristiwa, padahal terdapat nusur-unsur  lain didalamnya yang sangat jelas sekali dapat mempengaruhi kemampuan seseorang. Yang perlu diperhatikan disini bahwa sesuatu yang terstruktur memiliki model dan model tersebutlah yang bisa membuat kita menjadi apapun yang kita inginkan.
3. Tools / technology mempengaruhi sebanyak 56%.


Cara kerja TML yang memberikan pengaruh besar antaranya adalah..
 1. Specify, menentukan target adalah salah satu pondasi utama dalam memulai sesuatu. setelah kita tahu apa target yang harus dicapai, kita juga harus mengatahui cara apa yang bisa kita tempuh untuk mencapai target yang telah kita tentukan.
2. Omission, kita harus mengetahui mana-mana yang harus kita hapuskan dalam kegiatan kita dan menambahkan suatu yang penting. Hindari untuk berbicara yang tidak penting, membicarakan hal yang tidak penting bersama orang yang tidak penting di tempat yang sama sekali tidak penting.

3. Imporovement, kemudian baru bisa kita kembangkan pikiran kita, focus, kecepatan dan ketepatan membaca serta kemampuan matematis kita.

4. Let Out…


Tidak ada komentar:

Posting Komentar